2021年高校毕业生各专业现收入TOP100榜单出炉 机械工程专业居榜首

南宁云—南宁新闻网讯(记者 李琴 通讯员 覃冬冬)随着高考结束,考生和家长接下来最关心的事情就是选择大学和专业了。近日,智联招聘发布《2021大学生就业力调研报告》,报告结合相关研究及最新平台大数据情况,聚焦大学生整体就业市场的供求情况、具体专业的就业现状,为考生们的志愿选填及就业前景了解提供参考。

专科生、本科生提升学历意愿强烈,自由职业拓宽就业路径

调研发现,学历越高,选择单位就业的比例越高。硕士生毕业后“单位就业”占比达到72.1%,远高于本科与专科学历人才。同时,选择“出国继续学习”的比例也与学历成正比,5%的硕士毕业生打算出国继续深造。

对于专科生来说,作为应用型人才,在市场中的需求量较大,找工作这一传统规划并不是唯一出路。依托于专业技能和新就业形态的加持,专科生在自由职业、慢就业以及创业上的选择均要高于其他学历毕业生。

毕业生就业专业对口程度高,工科毕业生录取率优势明显

智联招聘对2018-2020年不同专业背景的毕业生当前从事的职业的关联情况展开大数据分析,监测发现专业对口仍是市场供需匹配的主旋律,职业与专业的匹配度整体较高。除专业与就业契合度以外,就业弹性与专业的长期前景也值得观察。例如,会计作为通用性专业,在各行各业都保持着较稳定的需求,毕业生从事的职业包括销售管理、物流/仓储、法律/法规、旅游/管理等职业,跨领域就业较广。

但结合国内部分高校停招会计本科专业的消息——如清华大学招生办宣布停止会计学本科招生,同时新增计算机与金融双学士学位,这预示着,会计专才在未来受数字化升级转型冲击较大。智联招聘大数据也发现,会计职位竞争热度长期处于高位,意味着求职者众多而企业需求相对较少,是供大于求的职业。此外,数字化技能也成了当前企业对会计人才提出的新需求,市场上存量的会计人才具备数据分析能力成为职业竞争的新筹码。

与会计专业相反的是,对于计算机科技与技术专业的毕业生来说,近年来互联网信息产业以及如今产业互联网的发展速度不言而喻,新基建提速更是吸纳了大量专才,因此计算机人才在应用、软件、硬件开发的方面都有很高的职场价值。

同时在《2021大学生就业力调研报告》中可以发现,毕业生在不同专业的录取率方面,工学毕业生收获Offer占比最高,达67.8%,其次是经管类(62.3%)。结合上文所分析,工科生的专业背景与就业期望更侧重技术、研发等人才需求大的核心岗位,落实就业较其他专业更轻松;相反,语言类专业收获Offer的占比为54%,在整体专业中垫底。

工学专业就业高薪收入占比突出,机械工程专业以7676元月薪位居榜首

通过对2020届不同专业毕业生当前的收入水平分析发现,机械工程以7676元/月成为高薪之首,比去年6851元/月的平均月薪保持增长趋势。在长期的经济建设中,我国的机械制造行业取得了显著的成绩,在互联网迭代与新基建等新兴领域的蓬勃发展下,企业提升核心研发能力的趋势已经形成,机械工程专业相关人才价值居于高位的情况也成为必然。

此外,其他工学学科毕业生收入优势依然凸显,在前10名中占据9席、前20名中占据16席,占据比例比去年有所提升。除工科“硬核”人才外,工商管理(6567元/月)、社会学(6107元/月)与化学(6064元/月)也在各学科薪资水平中表现突出。

双一流/211/985院校毕业生普遍高薪,有专业与经验积累的专科生易获青睐

调研发现,毕业一年后的职场人收入高低与其毕业院校的等级形成强关联,毕业生收入排行前50名的高校多为双一流/211/985类大学。究其原因,一方面,优秀高校有着更好的教育体系和资源、更注重对人才的塑造和培养;另一方面,毕业院校资质也成为了一些高薪行业、职位、企业的招聘门槛。

具体来看,清华大学以19613元/月名列榜首,北京大学(17003元/月)、上海交通大学(12852元/月)、复旦大学(12314元/月)位列其后,排名前11名的高效毕业生现平均月薪均超过万元。

同时在《2021大学生就业力调研报告》中可以发现,双一流院校毕业生主要将获得Offer归因于名校光环,占比68.8%,且调研中选择有“学习成绩”、“学生干部经历”优势原因的毕业生占比也要更高于其它类院校毕业生。相对而言,专科生认为实习经历、社会经验、专业就业前景、求职目标明确、人脉等因素是被企业选择的因素。

就业困难大学生群体中,大专和一般院校的热门专业就业困难

结合《2020年就业困难大学生群体研究报告》分析,从2020年6月份就业困难大学生的专业分布来看,会计专业仍在求职的大学生规模最大,占比达到11.8%,其次是信息技术与信息系统(8.1%)、计算机科学(7.0%)专业,法律专业的占比也达到了1.7%。这些专业本属于“热门”专业,但大专学历和一般院校背景的毕业生占这四个专业就业困难群体的近六成,其在专业质量上没有达到用人单位的标准。

迷茫成为未获Offer主因,农村毕业生因机会少而更加被动

针对没有获得Offer的原因,43.6%的应届毕业生归因于自身太迷茫,不知道应该选择什么工作。从户口类型来看,由于“没有满足我要求的工作”、“简历投递太少”等主观性而延长求职周期的城市户口毕业生占比更高,而“获取工作机会渠道少(39.9%)”、“未满足用人单位要求(38.9%)”、“获得面试机会太少(34.5%)“等外部障碍则让农村户口毕业生处于求职被动一方。

Z世代毕业生心怀“大厂梦”,最期待进入互联网企业

从应届毕业生期望就业的行业情况具体来看,IT/通信/电子/互联网以超过四分之一的选择占比成为毕业生最期待从事的行业,排在其后的是房地产/建筑业(10.9%)、文化/传媒/娱乐/体育(8.7%)、金融业(7.2%)。Z世代求职者作为“信息时代原住民”,对互联网行业自带热情,而信息技术的日新月异、层出不穷的互联网明星企业,也激发毕业生的浓厚兴趣。


编辑:黎南茜

责任编辑:罗宁

值班编审:汤洁葵

(作者:李琴 覃冬冬)

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