南宁云—南宁日报讯(记者 余秋兰)近日,南宁市全面启动2023年度职称评审工作。今年,南宁市职称工作继续深入贯彻“放管服”改革,充分释放政策红利,加大职称评审工作的监管力度,营造风清气正的职称评审环境。
据悉,南宁进一步下放职称评审权限,促进评用结合,充分发挥用人单位在人才评价中的主导作用,发挥行业协会的专业作用。其中,计划报请自治区组建工程系列住建行业高级评委会和工程系列水利水电行业高级评委会,组建南宁市工程系列交通行业中、初级评委会,并依托住建系统相关行业协会组织组建工程系列住建行业中、初级评委会。
南宁市职称工作将建立评审奖惩机制,加强职改系统队伍建设和人员激励,对职称改革工作中表现突出的单位和个人进行正向激励。对因把关不严造成的各种问题比例达到或超过本单位申报人数10%的,由推荐单位作出说明;达到或超过20%的,由推荐单位作出说明并报送书面整改方案,评委会组建单位视问题情形和程度予以通报;对发现不能按期纠正问题、不能正确行使评审权、不能确保评审质量、有违纪违规行为的评委会,责令停止评审工作,并按照有关规定限期予以纠正,追究相应责任,直至取消评审资格并在全市范围内进行通报。
为营造风清气正的职称评审工作环境,南宁市将运用大数据审验持证人取得职称时所提交并承诺的学历、资历、业绩等关键材料是否真实。对职称评定存档信息与政务大数据信息不一致的,深入核查相关情况,确属弄虚作假的,按规定撤销持证人骗取的职称并存档记录名单。
编辑:覃凤妮
责任编辑:罗宁
值班编审:汤洁葵
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