南宁云—南宁新闻网讯(记者 李慧婷 通讯员 何昀珊 农彩生 孙志鹏)近日,全市清廉民企建设工作现场推进会召开,江南区在会上作交流发言,展示了城区推动清廉民企建设的工作成效。自清廉民企建设工作开展以来,江南区紧扣服务民营经济“两个健康”工作主线,通过党建引领、示范带动、协作配合等一系列扎实有效的举措,形成了齐心推进清廉民企建设的良好态势。2022年,江南区2家民营企业获评全市清廉民营企业标杆企业。
江南区高度重视清廉民企建设工作,坚持高位推动,加强组织领导,成立工作专班,构建了以上率下、层层落实的工作格局。由于每家企业的运营管理、企业文化各不相同,清廉创建必须因企制宜。为此,工作专班成员先后40余次深入辖区民营企业、商协会开展专题调研,摸清企业清廉建设优势、短板和需求,在广泛听取各方意见的基础上,制定印发了《关于推进南宁市江南区清廉民营企业建设的实施方案》,明确了清廉民营企业建设指导思想、主要内容等。工作专班定期下发当月清廉民企建设任务清单,为企业提供精准指导和细致服务,帮助解决企业清廉建设难点、堵点,并积极鼓励、引导企业结合自身特点探索创新,打造个性化清廉品牌亮点。
江南区坚持党建引领,充分发挥党组织的政治核心作用,依托企业党组织开展“清廉民企建设宣誓活动”“清廉民企建设培训班”“清廉民企主题观摩活动”等清廉思想教育活动20余场次,动员企业依法诚信经营,推动党建工作与清廉工作的相互补充、相融互动。依托城区深厚的茶文化资源,采用政府搭台、企业合作、社会参与的合建共融建设模式,在江南区廉洁文化教育基地打造建设了南宁市清廉民营企业教育基地。自基地建成以来,已累计开展现场廉政教育600余场,接待参观人数约6万人次,其中企业员工参观人数约3万人次。指导企业设立“党建+清廉”宣传阵地,通过设立廉政宣传窗、廉政文化墙、定时开展廉政活动等形式宣传创建工作,厚植清廉文化。同时指导民营企业紧盯企业内部重点部门和岗位,通过“事前、事中、事后”的全程监督,完善内部反腐闭环,筑牢“内部防腐墙”。
此外,江南区着力优化营商环境,提升服务企业质量,进一步激发企业清廉创建的内动力。江南区工商联建立了“1+N”工作机制,联合城区各职能部门开展“春融同心·民营企业助力乡村振兴”考察、“解涉税难题 促优惠落实”助企纾困活动、“金融赋能”政银企对接会、民营企业服务月专场招聘会等30余场次,为企业提供更专业的金融、法律、税务等服务。依托司法部门力量,联合开展“三官一律进商会”、涉企合规培训、律师服务等活动,主动关心、及时回应企业的合理诉求、保护企业的合法权益,助力企业廉洁守法。用足用好江南区“办不成事兜底办”专窗渠道,协调解决企业发展中的困难问题。常态化开展服务民营企业工作,做好全生命周期跟踪服务,2022年以来,江南区工商联走访企业100余家(次),收集关于企业用工、劳动关系、涉税难题等问题60余个,协调落实解决率超80%,助推民营企业健康发展。
编辑:罗宁
责任编辑:覃凤妮
值班编审:黄登
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