粤桂协作帮扶干部陈浩:把挂职当成任职 把他乡当成故乡

南宁云—南宁新闻网讯(记者 陈艳华 凌鹏)一边是位于中国南部、毗邻香港的国际化大都市,一边是背靠大西南、接壤东盟各国的重要窗口,两地相隔山海,却因粤桂东西部协作紧紧联系在一起。自2021年深圳与南宁建立结对帮扶关系以来,两地优势互补,人才交流日益密切,推动粤桂协作工作取得更好成效。来自深圳的挂职干部陈浩就是其中一员。

2021年6月,陈浩主动请缨,从深圳奔赴南宁,挂任自治区乡村振兴局帮扶协调处副处长,兼任南宁市粤桂办副主任,负责粤桂协作工作。两年以来,面对陌生的环境、新的工作领域和内容,他兢兢业业,迅速进入角色,为推动南宁粤桂协作实现高质量发展作出积极贡献。

谋篇布局 完善粤桂协作体制机制

“我原来单位是深圳市规划和自然资源局,从规划角度来说,我觉得要在这里工作三年时间,首先要有一个整体谋划,所以从2021年开始,我就从打基础、立长远方面做了一些基础性工作。”来到南宁以后,陈浩做的第一件事就是深入调研。从相关市政部门到对口帮扶的县区,从召开座谈会到进村入户实地考察,他深入基层一线,深入人民群众,全面深刻了解当地实际情况,为做好整体谋划打下坚实基础。

陈浩在马山县实地调研粤桂协作产业项目。南宁市粤桂办供图

两年多来,粤桂协作体制机制不断得到完善,制定出台了《南宁市贯彻落实<粤桂东西部协作规划(2021-2025年)>实施方案》《进一步关心关爱中央单位定点帮扶干部和东西部协作援邕干部人才若干措施》《南宁市粤桂协作优惠政策》,为当前和今后一个时期南宁市粤桂东西部协作工作提供了行动纲领和主要依据。

乡村振兴离不开人才支撑。“挂职干部是要回去原单位的,但我们希望粤桂协助工作是长期稳定的,我们也想留下一支‘不走’的队伍。”为配齐配强专职人才队伍,陈浩积极与南宁市委组织部、市委编办沟通联系,成立了“南宁市粤桂协作事务中心”,并在南宁市、3个协作县成立粤桂办,形成市县联动、合力推进粤桂协作的新局面。

值得一提的是,今年东博会期间,深邕两市政府签订了《深圳市人民政府 南宁市人民政府共建南宁(深圳)东盟产业合作区战略框架协议》,下一步将重点推进两市的产业协作,尤其是面向东盟的产业合作。

真抓实干,推动粤桂协作落地见效

在深圳市的大力帮扶下,南宁市粤桂协作帮扶工作取得了新进展新成效。陈浩告诉记者,在脱贫攻坚阶段,投入更多的是基础设施和教育方面的资源,现在重点从产业方面推动东西部协作,产业发展也很好地带动了当地上下游企业的发展,包括冷库、物流等配套设施。

据介绍,2021年以来,投入粤桂东西部协作协作资金42602万元实施项目109个,其中市本级10个327万元,上林县37个13548万元、马山县37个15089万元、隆安县25个13638万元。

陈浩组织三个协作县粤桂协作“双常委”考察调研花卉产业。南宁市粤桂办供图

上林县打造粤桂协作“一县一园”花卉产业标杆,每年通过“佣金、租金、股金”获得直接收益达80万多元,提供就业岗位200多个。马山县探索共建福田马山飞地产业园区,开展联合招商,引进深圳市、福田区等广东地区总部企业的加工制造项目和基地在飞地园区落地。隆安县引入深圳百果园公司,建设百果园水牛奶系列产品生产基地,带动隆安县水牛养殖产业及上下游产业链的发展。

粤桂协作“一县一企N车间”农村劳动力稳岗就业基地——南宁市中禾箱包有限公司。南宁市粤桂办供图

在招商引资方面,2023年5月、9月,分别在深圳市、南宁市成功举办两期“深圳福田商协会走进南宁”粤桂产业招商推介活动,邀请84位企业家代表参加活动,组织33位企业家到南宁市和三个协作县实地考察,现场签约6家商协会,3个县签约3家深圳企业。截至2023年9月底,新增引导落地投产企业23家,实际到位投资额49.72亿元,吸纳农村劳动力就业4577人,其中脱贫人数1925人。在劳务协作方面,南宁市累计到广东省就业农村劳动力37662人;开展“点对点”包车输送农民工返岗就业2911人;开展粤桂劳务协作培训共64期,培训农村劳动力2522人。

主动融入,积极展现特区干部风貌

粤桂协作的重点是推动乡村振兴,是要把项目落在乡镇、落在村里,为此两年以来,陈浩的足迹几乎遍布了南宁所有县区。“我的高德导航里面有个功能,就是它可以显示去过的地方,这两年来,我们更多的时间是在基层。”从陈浩向记者展示的手机地图可以看到,他已经走过南宁86.1%的区域,搜索了119个城市角落。

陈浩展示手机地图。记者 陈艳华摄

陈浩同事单松松说:“陈浩同志把自己当成南宁人,他把家安在了南宁,在整个帮扶工作期间基本有公务才回深圳。”同事赵雪丰告诉记者,在项目谋划方面,陈浩按照突出重点、突出亮点、突出特点的工作要求,指导上林县、马山县、隆安县做好项目谋划工作,组织业务部门同事进村入户,现场核查项目的谋划情况,跟他一起工作让人很安心也很放心。

“要摆正心态,不能把自己当成挂职干部,要把挂职当成任职,还有就是把他乡当成故乡,我们都把自己当成本地人,把自己开展的工作当成在深圳开展工作一样,以同样的高标准、严要求来推进南宁的工作。”在陈浩看来,挂职不是镀金而是炼金,要主动融入,把遇到的问题和困难看成锻炼的契机,为日后承担更严峻工作任务夯实基础。

编辑:罗宁

责任编辑:覃凤妮

值班编审:黄登


(作者:陈艳华 凌鹏)

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